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我的星际工业帝国

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第113章 会议(第1/1页)

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    虽然说李雪峰家庭背景不简单,不过很明显李雪峰的性格和李雪英差不多,对于工作方面的事情非常负责,同时也是一个工作狂,上午刚刚和石磊签订了合约,并且和石头机械几个高层见了一面,下午就直接来到了石头机械上班,并且跟随石磊跑东跑西一直到了晚上八九点钟才回家。

    第2天当石磊来到石头机械自己办公室的时候,他发现李雪峰此时已经在自己的办公室中,同时他也已经把整个办公室打扫的一尘不染。

    看到李雪峰的表现石磊微微的点了点头,虽然从昨天下午到今天早上,如此短的时间,他此时还并不知道李雪峰的能力究竟如何,但是凭借李雪峰对于工作负责任的态度,石磊还是比较认可的。

    于是他把自己的目光看向了李雪峰,并且对李雪峰看到:“雪峰,你去通知一下公司的管理层来会议室开会。”

    “好的石总!”听了石磊的话,李雪峰点了点头,并马上就放下自己手中的活,向着办公室的门外走去。

    看到李雪峰出去,石磊也整理了一下自己的着装,也走出了办公室,向着会议室走去。

    当然,石磊来到会议室的时候,会议室并没有什么人,不过就在石磊来到会议室后,不到五分钟,该来的人员都已经来到了会议室,毕竟此时的石头机械并不算庞大,并且管理层的人员也不多,就五六个人而已,自然不用等太长时间,经管事先石磊并没有通知他们。

    这些人分别是石磊自己,老王、老李、韩正浩、胡海云、冯宇已经李雪峰。

    虽然此次来岛会议室开会的人并不多,但这一次会议也算是他们石头机械的第1次高层会议。

    “各位,在过去的这段时间里,我们石头机械经历了很多事情,甚至在情况最差的时候都到了破产的边缘,不过好在我们成功的熬了过来,并且迅速的壮大,成功的研发出了多款产品,同时我们也建立了新的厂房和生产线。

    虽然说你公司目前的情况,比起当初来要好的多了,但是实际上对于整个火星的机械行业来说,我们石头机械还只是一个非常小的小型机械厂而已。

    好在我们石头机械厂虽然在火星根本排不上号,但是我们石头机械厂也有自己是优势,那就是我们有着火星其企业没有的产品,甚至这些产品并不比人类联邦星际工业巨头的同类型产品差。

    当然,我们对于新产品研发的步伐并不会停止于此,这段时间以来,我们石头机械的研发部已经在对新的产品进行了研发,并也取得了不错的成果,但是公司的发展除了在技术方面之外,我们公司在其他方面比起联邦的那些大公司大集团来差距并不是一般的大,特别是在公司的管理方面。

    当然这里面大部分的原因是由于我自己的原因,也正是由于这方面的原因,我特地的请了李雪峰先生来协助我管理公司,同时如果李雪峰在半年之内能够得到公司的的认可的话,今后他将会担任我们石头机械的ceo,当然果然不行的话自当另单别论。”说完石磊像李雪峰点了点头,坐了下来。

    就在石磊坐下后,李雪峰站了起来,任何开口说道:“石总还有各位部长好,刚刚来到我们石头机械,今后如有不足之处,请各位前辈多多见谅。

    对于我们石头机械的情况,我在来我们石头机械厂之前就已经进行过了解,同时从昨天下午开始,我也一直在查看我们公司自成立到现在为止的一些情况,所以对于我们石头机械的情况也有了一些了解。

    对于我们是投机性以前的情况,我也不多说,想必在座的诸位都非常清楚,虽然我们石头机械对于目前整个江南机械行业来说,还只是一家小型机械厂,不过我们石头机械目前的起点要远高于一般的小型机械加工企业,这是我们石头机械的优势,特别是在技术以及研发方面,更不是小企业可以相比的。

    但是,我们公司在这些方面虽然和那些小企业比起来有着一定的优势,不过和那些大型企业以及星际巨头们比起来,差距就大了。

    ............”

    这次石头机械首次高级会议的时间并不长,只有短短的一上午的时间,但是实际上对于这次会议石磊还是比较满意的,特别是李雪峰在这次会议上的表现。

    这次会议上李雪峰对公司提出了不少的意见和建议,比如管理方面,人才方面、产品方面、销售方面、可以方面。

    而在这次他提出的这些建议中,有几个建议石磊还是非常重视的,那就是在人才方面。

    虽然说现在公司的规模以及并不是当初可以相比的,但是石磊知道其实公司很多人对于公司的归属感并不怎么样,甚至可以说除了石头机械厂当初的那些老员工外,其他的新员工对于公司并没有什么归属感,所以他在会议上提出石头机械应该建立员工激励机制,这样有助于提高公司员工的归属感,同时也是保证一家企业凝聚力的关键因素。

    至于哪一种激励机制,在会议上他也提出了,最好建立一个期权池,可以给优秀的员工分配期权,可以参与公司的分红和奖励,这样的话,员工不仅仅只为公司打工,也是为自己工作,让员工和公司的利益一致。同时也可以留在已经来到公司的人才,并吸引跟多更加优秀的人才。

    对于会议上李雪峰提出的问题,石磊当即同意了下来,石磊在会议室答应拿出百分之十的股份放入期权池,奖励给表现优秀的员工,当然为了自己对于石头机械的绝对控制权,所以这些放入期权池中的股份只是属于分红股份。

    不要看石磊只是拿出了百分之十股份作为公司期权池中的分红股,但以石头机械的前景来看的话,这百分之十股份分红在不久的将来,收益是绝对难以想象的。

    另外李雪峰还提出了关于公司产能的问题,他认为其实公司很多的配角都是不必自己生产的,比如说超导电机上的很多非核心配件等,这样的话,不仅可以极大的提升公司的产能,同时也不会有泄密的风险。


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